Vi er specialister i at matche kandidaternes kompetencer og jobønsker med efterspørgslen fra vores kunder

Twins Recruitment arbejder for en lang række virksomheder – digitale bureauer, små- og mellem store virksomheder og danske koncerner. Vi får løbende henvendelser fra kunder som efterspørger profiler inden for en lang række kompetencefelter lige fra udvikling til salg, marketing og projektledelse. Spændingsfeltet er bredt og hos os finder du mange muligheder for at finde dit nye IT-job.

Hos os møder du altid kompetente og imødekommende rekrutteringsspecialister, som varetager dine interesser i processen. Vi arbejder nemlig ikke kun for vores kunder, men i høj grad for vores IT-kandidater.

Et IT-rekrutteringsforløb bygger på et simpelt værdigrundlag – åbenhed, ærlighed og respekt. For os er det vigtige værdier, når man har med mennesker at gøre. Vi holder, hvad vi lover. Alle vores relationer skal være baseret på disse værdier, så vi opnår en gensidig tillid og forståelse. Og det gælder kandidater såvel som kunder. Det er afgørende for os, at alle parter får en god oplevelse i rekrutteringsprocessen og vi vægter tryghed, forståelse og tillid højt!

“Rekrutteringsprocessen forløb rigtig godt med en sød konsulent og gode omgivelser, som gjorde at jeg følte mig rigtig godt tilpas. Jeg havde mulighed for at forberede mig godt til de enkelte samtaler, idet jeg under hele processen var velinformeret.”

– YB, fik stillingen som .Net udvikler